化工

应对未来挑战的创新解决方案

在整个二十世纪,化工行业依靠出色的人才、现成的原材料和市场对新产品的渴望,经历了大幅经济增长,飞速发展。

但巨大的挑战却正在迫近:员工老龄化,而且随着高级管理人才不断退休,人们担心不知道从哪里能够找到人才替换他们。很多分析师预言化工行业将出现人才危机,而且有可能人才将首次来自行业以外。化工行业以保守著称,但目前与人才需要相关的各种问题却要求创新的解决方案。 

合益集团有着广泛的咨询技能和经验,能够应对选择、开发、报酬和组织事务方面的问题。我们有着多年为杜邦、陶氏化学公司和拜耳提供服务的经验,知道怎样帮助化工公司经由文化、组织、人员和薪酬方案取得成功。这种洞察力使我们能够支持您培养未来领导人。

我们能够帮助您: