用于发现高潜质的测评服务

PDS_Assessment for hi-po

您如何在员工队伍中发现隐藏的领导潜力?

在一个岗位上表现优秀并不表示他能够在其他岗位上同样表现出众。同样地,这也不一定标志着领导潜力。

凭当前的绩效表现将员工提升到不适合的岗位上有可能会造成非常坏的结果。这会导致他们倍感压力、灰心丧气,进而影响他们的工作能力,更谈不上他们的信心和长期发展。

负面作用也可能会对和他一起工作的其它员工产生连锁效应。所有这些后果都会影响组织绩效。

我们的测评服务能够帮助您发现真正的高潜力人才,并打造一条强大的未来领袖之路。

我们的优势:

· 在发现领导潜力方面的 70 多年专业经验
· 严谨的、经过反复验证的测评技术
· 世界级的诊断工具和实践