Administración de SalariosEste taller proporciona las herramientas conceptuales y técnicas necesarias para una adecuada administración salarial, incluyendo su aplicación computarizada, así como para la toma de decisiones en cuanto a la Política de Equidad y Competitividad Salarial vigente en la organización. Más |
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Análisis y descripción de cargosEl programa Análisis y Descripción de Cargos ofrece a sus participantes, conocimientos y herramientas para hacer un análisis organizacional sobre la base del cargo, determinar los procesos/funciones sobre los cuales el cargo tiene incidencia, detectar inconsistencias y duplicidades. Más |
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Coaching: el Gerente como FacilitadorEl liderazgo no es una cualidad innata, sino una combinación de habilidades, aptitudes y perspectivas que pueden ser aprendidas y desarrolladas. Nuestro programa “Coaching: El Gerente como facilitador” apoya a los lideres en el fortalecimiento de su rol, como promotor del desarrollo de su gente, a través de la metodología de Coaching, Este programa es impartido utilizando poderosas técnicas de simulación y análisis de casos que apoyan de manera única y efectiva el logro de los objetivos. Más |
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Compensación Alineada a la EstrategiaUn sistema de compensación mal diseñado puede debilitar la capacidad de su compañía para implementar la estrategia de negocios, al evitar traer a la gente que requiere o impedirle retener al talento necesario. En nuestro programa ‘Compensación Alineada a la Estrategia’ usted obtendrá los conocimientos y herramientas necesarias para diseñar e implementar una estrategia de compensación, que impulse el alcance de la estrategia de su negocio. Más |
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Competencias en la Gestión HumanaNuestros estudios basados en investigaciones con expertos, demostraron que diferencia entre las cualidades personales que predicen un desempeño promedio y uno excelente, está en las Competencias. Conscientes de esta visión, Hay Group desarrolla este programa, para sensibilizar a los participantes en el reconocimiento y comprensión de las características personales que explican los comportamientos en la gente y que predicen el éxito individual y organizacional. Más |
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Competencias para el Supervisor ExitosoEl programa “Competencias para el Supervisor Exitoso” brinda los conocimientos y herramientas básicas para los líderes al identificar las competencias necesarias para un desempeño exitoso en su nuevo rol de líder. Este taller incluye un asessment 360°, de acuerdo con el modelo de Hay Group. Más |
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