Assessment-Services zur Personalentwicklung

Assessment-Services zur Mitarbeiterentwicklung

Wie entwickeln Sie Ihre besten Talente für die richtigen Rollen?

Menschen müssen in ihrem Beruf dazulernen, sich entwickeln und Karrierefortschritte machen. Und sie sind auf der Suche nach einem Umfeld, wo sie dazu die Möglichkeiten bekommen.

Unsere Studien zeigen, dass 47 Prozent der Arbeitnehmer nicht davon überzeugt sind, ihre Karriereziele bei ihrem aktuellen Arbeitgeber erreichen zu können. Deshalb werden zwischen 2013 und 2018 rund 23 Prozent der Arbeitnehmer weltweit ihren Arbeitsplatz wechseln. Das sind 192 Millionen Mitarbeiter auf der ganzen Welt, die innerhalb von nur fünf Jahren kündigen.

In diesem Umfeld sind Investitionen in Weiterbildung und Entwicklung unerlässlich, damit Sie die Talente halten können, die Sie brauchen, um Ihre strategischen Ziele zu erreichen.

Unsere Assessment-Services helfen Ihnen dabei, die richtigen Mitarbeiter für die richtigen Rollen zu entwickeln. Die Grundlage unserer Methodik:
  • Wir verbinden 70 Jahre Erfahrung in der HR-Beratung mit unseren Assessment-Methoden
  • Solide und bewährte Assessment-Verfahren 
  • Erstklassige Diagnostik und Vorgehensweisen