Führung und Talent

Überblick

Wie gut sie für sich betrachtet auch sein mögen: Nur wenn Ihre Top-Leute und auch Ihre jungen Talente zu Ihrer Strategie und zu Ihrem Geschäfts- und Steuerungsmodell passen, werden sie Top-Ergebnisse bringen.

Das gilt für das einzelne Talent genauso wie für Ihre Top-Teams. Die Zeiten, in denen man einsame 'Superstars' identifizierte und entwickelte, sind vorbei. Heute geht es vielmehr darum, schlagkräftige Führungsteams zu entwickeln und zu halten. Und darum, die strategischen Erfordernisse Ihres Unternehmens noch präziser zu definieren. Dann wissen Sie auch, welche Talente Sie wirklich brauchen.

Entwickeln und halten Sie mit Hay Group Führungskräfte, Führungsteams und andere strategische Talente, die für den nachhaltigen Erfolg Ihres Unternehmens wichtig sind.

Mit unseren Forschungsergebnissen können Sie Verhaltensweisen für Führungskräfte definieren, die Ihre strategische Zielsetzung am besten unterstützen. Wir helfen Ihnen, Führungskräftenachwuchs zu identifizieren und zu entwickeln und stellen sicher, dass Ihre Leute auf Ihre Unternehmensziele fokussiert sind. Auf Basis unserer weltweit anerkannten Competency-Datenbank können Sie Ihre Mitarbeiter mit herausragenden Leistungsträgern vergleichen und objektiv bewerten. Und so optimale Personalentscheidungen treffen.

Bringen Sie Ihre Führungskräfte in Linie mit Ihrer Strategie

Finden Sie heraus, wie gut Ihre Leute sind

Entwickeln Sie die Führungskräfte, die Ihr Unternehmen in Zukunft wirklich braucht