Pensioenbeleid in lijn met het totale beloningsbeleid
Hay Group helpt bij het vertalen van de ondernemingsstrategie naar de praktijk. Beloningsbeleid waaronder ook uw pensioenregeling valt, maakt een essentieel onderdeel uit van dit proces.
Hay Group helpt bij het opstellen van uw pensioenbeleid zodat dit in lijn is met het totale beloningsbeleid en uw strategie.
Wij bieden:
- geïntegreerd advies vanuit een totaal beloningsperspectief
- een keuze uit verschillende scenario’s
- kwantitatief onderbouwd advies zodat u vanuit financieel perspectief kunt verantwoorden
- rapportages die ook leesbaar en begrijpelijk zijn voor niet-pensioendeskundigen
- oplossingen die daadwerkelijk te implementeren zijn
- oplossingen die duidelijk te communiceren zijn naar uw medewerkers.
Wij beschikken over:
- hoog opgeleide en ervaren consultants, zowel actuarissen, econometristen als fiscalisten en juristen
- geavanceerde rekenmodellen en instrumenten waarmee het mogelijk is iedere keuze kwantitatief te onderbouwen
- consultants die begrijpelijke taal spreken
- de mogelijkheid om een geïntegreerd arbeidsvoorwaardenbeleid op te stellen en door te rekenen
- een visie op belonen en hoe pensioen hierin te passen.
Hiermee kunnen wij ondernemingen helpen met de vormgeving van pensioen en overige secundaire arbeidsvoorwaarden en het beheersbaar houden van de hiermee gepaard gaande kosten.
Wilt u meer informatie over strategisch pensioenadvies of onze actuariële dienstverlening?
Neem dan contact met ons op voor een vrijblijvende afspraak of download een van onderstaande flyers of teksten.
Directiepensioenen
Pensioen (her)ontwerp
Sturen op loonkosten
Uitvoerdersselectie
WGA in eigen beheer
Aanvullende materialen
